Financer sa Thèse en Droit : Sources d'Information et Options Disponibles
Le financement d'une thèse en droit est une étape cruciale pour tout étudiant aspirant à une carrière dans la recherche académique. En France, plusieurs options sont disponibles pour soutenir financièrement les doctorants tout au long de leurs études. Cet article détaille les principales sources de financement, notamment le contrat doctoral et les postes d'Attaché Temporaire d'Enseignement et de Recherche (ATER).
Le Contrat Doctoral : Principal Financement de Thèse
Le contrat doctoral, d’une durée de 3 ans, constitue le principal moyen de financement d’une thèse en France. À l’issue du Master II, l’étudiant peut, s’il le souhaite et en accord avec son futur directeur de thèse, candidater en vue de l’attribution d’un contrat doctoral. Ces contrats, dont le nombre varie en fonction des écoles doctorales et des universités, sont conclus après sélection des dossiers et audition des candidats.
Le contrat doctoral, signé entre le doctorant et l'université dans laquelle il est tenu de s'inscrire, permet au doctorant de bénéficier de « toutes les garanties sociales d'un contrat de travail conforme au droit public ».
Le contrat doctoral offre une stabilité financière et un cadre de travail structuré pour les doctorants.
Postuler à un Poste d'ATER : Une Option Après le Contrat Doctoral
Lorsque le doctorant n’a pas achevé sa thèse à l’issue des 3 années de contrat doctoral, il peut postuler à un emploi d’attaché temporaire d’enseignement et de recherche (ATER) dans un établissement d’enseignement supérieur. Ce contrat, d’une durée d’une année, peut être renouvelé une fois. Certaines dérogations spéciales permettent un autre renouvellement d’une année.
Les Modalités du Contrat d'ATER
Le contrat d’ATER peut s’effectuer selon deux modalités :
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- À temps complet: Un temps d’enseignement de 128h de cours ou de 192h de TD ou de 288h de TP doit être assuré.
- À temps partiel: Les obligations d'enseignement sont réduites en proportion.
L’ATER se voit alors confier des tâches d’enseignement, notamment des travaux dirigés dans la discipline dans laquelle il est inscrit. Il est encore tenu aux obligations afférentes à cette qualité, à savoir l’encadrement des étudiants, le contrôle des connaissances et les examens, tant écrits qu’oraux.
La campagne de recrutement des ATER intervient, en principe, en début d’année civile.
Les postes d'ATER offrent une expérience précieuse dans l'enseignement supérieur tout en permettant de poursuivre la recherche doctorale.
Vacations Ponctuelles
Il arrive que, de manière ponctuelle, certains services administratifs de l’université proposent des vacations aux étudiants. Les doctorants, qui ne sont pas par ailleurs engagés dans un contrat quelconque, sont particulièrement appréciés, notamment pour leurs compétences en matière d’organisation.
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