Date de création Adecco PME

Depuis 1964 et sa création, le contrat de travail temporaire est en effet devenu un contrat reconnu et un véritable tremplin vers l’emploi, qui permet aux salariés d’avoir un statut propre et de sécuriser la flexibilité. The Adecco Group est une multinationale franco-suisse dont le siège est basé à Zurich. Il est spécialisé dans le secteur des ressources humaines, dont l'intérim. Il figure sur la liste des 500 plus grandes sociétés mondiales du magazine Forbes.

Origines et premières dates clés

1964 : Création d’Interecco à Lyon par Philippe Foriel-Destezet. Naissance de la 1ère agence d’intérim. En 1964, Philippe Foriel-Destezet, créait à Lyon la société Interecco qui très vite devient Ecco et prend la tête du marché français en 1984. 1971 : La SARL INTER ECCO prend le nom d’ECCO. 1972 : ECCO parvient au 3ème rang des entreprises françaises de travail temporaire. 1973 : ECCO ouvre sa 140ème agence.

Montée en puissance et reconnaissance

1978 : Une mission parlementaire constate "l’utilité économique de l’intérim". 1984 : Ecco devient numéro 1 de l’intérim en France, 20 ans après sa création. 1987 : L’effectif permanent franchit le cap du millier.

Fusions, expansions et transformations

En 1957, Henri Lavanchy créait Adia à Lausanne (Suisse). 1992 : Création d’Altedia à Paris par Raymond Soubie. 1993 : La première entreprise de travail temporaire d’insertion du futur Réseau Adecco Insertion voit le jour. 1996 : Création d’Adecco par la fusion des groupes Adia et Ecco, qui devient leader mondial des services en ressources humaines. En 1996 les deux leaders Ecco et Adia fusionnent et le groupe prend le nom d'Adecco.

1997, Adecco SA fait l’acquisition de TAD Resources International, une société de placement temporaire basée à Cambridge, dans le Massachusetts, pour 387,5 millions de dollars. En 2005, Adecco acquiert Altedia, cabinet de conseil en ressources humaines. En 2006, Adecco lance une offre publique d'achat sur DIS AG, un concurrent allemand. En 2010, il acquiert le groupe MPS aux États-Unis et s'implante en Chine. Le groupe Adecco annonce la création de la coentreprise FESCO Adecco à Shanghai avec la société chinoise de services RH Fesco.

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Développements récents et innovations

2011 : Lancement des marques Experts et Badenoch&Clark pour renforcer la présence du groupe Adecco sur le recrutement des cadres. 2013 : Création du Pôle Executive autour de l’emploi des cadres au travers de ses marques spécialisées. 2013 : Le réseau Adecco, issu du rapprochement des n°1 et n°4 du marché (Adia), devient le plus grand réseau d’agences d’emploi avec 900 agences et 4800 collaborateurs en France. En janvier 2013, Adecco s’est engagé dans la bataille pour l’emploi et lance un appel à toutes les entreprises à le rejoindre dans ce combat, au travers de La Chaine du OUI !

En juin 2023, Adecco présente le C.V. maker, qui permet aux candidats de créer un C.V. en quelques minutes grâce à l'IA générative. L'application a généré 9 000 C.V. En juillet 2021, The Adecco Group annonce l'acquisition d'Akka Technologies pour 2 milliards d'euros.

Engagements sociaux et inclusion

En 2013, Adecco, leader militant sur son marché, a renouvelé avec force son engagement pour rapprocher de l’emploi 270 000 personnes issues de publics fragilisés (jeunes, personnes en situation de Handicap, …). 1993 : La première entreprise de travail temporaire d’insertion du futur Réseau Adecco Insertion voit le jour.

Pôle expertise sociale : Si vous rencontrez une difficulté dans l’exercice de votre métier liée à votre environnement de travail, à une problématique personnelle, à une situation de handicap ou encore si vous êtes témoin ou victime de discrimination, parlez-en à votre agence ou contactez le pôle expertise sociale qui est à votre écoute tout en confidentialité. Partenaire stimulus : Notre partenaire stimulus, vous accompagne et vous propose une écoute et un soutien psychologique pour améliorer votre bien-être au travail.

Certifications, sécurité et qualité

Réseau d’agences certifié, notre objectif est d’optimiser sans cesse nos processus afin de garantir la satisfaction de nos clients et intérimaires. En tant que prestataire expert Nucléaire, plusieurs de nos agences disposent de la certification CEFRI, gage de notre engagement et de notre expertise. La prévention, la santé et la qualité de vie au travail sont au centre de nos priorités. Plusieurs de nos agences sont certifiées MASE.

Implantations : établissements en activité et fermés

Le groupe dispose d’un maillage important d’établissements en France. Exemples d’établissements en activité (sélection) avec date de création :

SIRET	Activité (NAF/APE)	Adresse	Création	État
451 148 209 00534	Services administratifs combinés de bureau (82.11Z)	2 RUE HENRI LEGAY 69100 VILLEURBANNE	03/10/2016	en activité
451 148 209 00187	Services administratifs combinés de bureau (82.11Z)	20 AVENUE DE L'AGRICULTURE 63100 CLERMONT-FERRAND	30/04/2008	en activité
451 148 209 00351	Services administratifs combinés de bureau (82.11Z)	280 AVENUE DE LA MARNE 59700 MARCQ-EN-BARŒUL	01/07/2013	en activité
451 148 209 00773	Services administratifs combinés de bureau (82.11Z)	ADECCO GROUPE FRANCE11 AVENUE NEIL ARMSTRONG 33700 MERIGNAC	15/04/2026	en activité

Etablissements fermés (exemples) :

451 148 209 00013 - 2 BOULEVARD DU 11 NOVEMBRE 1918 69100 VILLEURBANNE - ancien siège social - créé 05/12/2003 - fermé le 31/12/2016
451 148 209 00070 - BATIMENT F AVENUE ARIANE 33700 MERIGNAC - créé 30/04/2008 - fermé le 04/02/2011
451 148 209 00062 - 355 RUE LOUIS DE BROGLIE 13290 AIX-EN-PROVENCE - créé 30/04/2008 - fermé le 01/11/2020

Chiffres, réseau et position sur le marché

+ 4000 Collaborateurs permanents. + 900 Agences en France. + de 300 000 Intérimaires mis à l’emploi. 60 ans d’expertise recrutement et l’appartenance au leader mondial des solutions en ressources humaines.

Affaires judiciaires et controverses

Philippe Foriel-Destezet construit sa fortune en participant à la création d’Adecco, un succès s’appuyant sur des montages offshore. Ciblé dans les Panama Papers, Philippe Foriel-Destezet était actionnaire de plusieurs sociétés au Panama et aux Iles Vierges. En janvier 2004, le groupe révèle la découverte dans ses comptes d'irrégularités l'obligeant à repousser sine die la publication de ses résultats financiers.

En 2001, un employé transmet anonymement des documents internes et dénonce le fait de devoir encoder des fiches de postes vacants avec la mention BBB, pour « Blanc Bleu Belge », quand certaines entreprises demandent à la société de ne pas envoyer de personnes étrangères dans le cadre de certaines missions. Le parquet lance dans la foulée une instruction pour discrimination à l’embauche, à la suite d'une plainte du Centre pour l’égalité des chances. Le 31 mai 2011, le tribunal de première instance de Bruxelles a donné gain de cause à la FGTB, à SOS Racisme et Kifkif et condamne la société d'intérim Adecco à payer 25 000 euros à SOS Racisme, ainsi qu’un euro symbolique à titre de dommages et intérêts aux deux autres associations pour pratiques illégales de discrimination à l'embauche.

En juillet 2007, en appel, Adecco et L'Oréal sont condamnées à 30 000 € d'amende et à payer solidairement 30 000 € à SOS racisme pour discrimination à la suite de leur refus de recruter des jeunes femmes d'origine africaine, arabe ou asiatique. Le 28 septembre 2023, s'ouvre un procès contre Adecco et deux anciens directeurs de l’agence Paris-Montparnasse pour « fichage à caractère racial » et discrimination à l’embauche, les faits remontant à la période entre 1997 et 2001. Une ordonnance de non-lieu rendue en 2017 a été invalidée par la chambre de l’instruction. Deux anciens directeurs d'agence et l'entreprise Adecco France sont appelés à comparaitre pour une nouvelle audience dès le 11 janvier 2024. Les prévenus nient les faits, mais les parties civiles demandent plus d’un million d’euros d’amende.

En 2022, Adecco est victime d'un hacking qui touche 70 000 intérimaires. Ceux-ci se sont vu prélever des sommes sur leur compte bancaire. Le 16 juin 2025 s'ouvre à Lyon le procès du stagiaire qui a vendu ses identifiants à un groupe de hackers sur le darknet. Le procès dure deux semaines, rassemble 72 000 victimes et 2 400 parties civiles.

Marques, filiales et partenariats

Akkodis, spécialisé dans le conseil en ingénierie et les services numériques. LHH, spécialisé dans le recrutement et la transition de carrière à destination des cadres et dirigeants. L’entité dispose d’un réseau de consultants RH. Dans le milieu sportif, Adecco et le Comité International Olympique (CIO) sont en partenariat dans le cadre du programme Athlete365 Career+, permettant aux athlètes d’être accompagnés dans leur reconversion professionnelle après le sport.

Timeline synthétique

1957 - Création d'Adia à Lausanne par Henri Lavanchy.
1964 - Création d'Interecco à Lyon par Philippe Foriel-Destezet (première agence).
1971-1987 - Développement rapide d’Ecco en France, numéro 1 en 1984.
1996 - Fusion Adia + Ecco = Adecco (leader mondial RH).
2005-2015 - Acquisitions et spécialisations (Altedia, TAD, MPS, Knightsbridge).
2013 - Réseau français : 900 agences et 4800 collaborateurs.
2021-2023 - Acquisition d’Akka, lancement du C.V. maker IA.

1964 reste la date de création fondatrice dans l'histoire française du groupe : c’est en effet la création d’Interecco à Lyon, l’embryon de ce qui deviendra Adecco en France et au-delà.

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