Financement de la Formation en Région Bourgogne-Franche-Comté

Le financement de la formation des demandeurs d’emploi est une compétence obligatoire pour toutes les régions françaises. La Région Bourgogne-Franche-Comté en fait cependant un axe fort de sa politique, afin de contribuer massivement au retour à l’emploi des personnes en situation de chômage. Les moyens ? La Région propose et finance un ensemble de formations collectives et individuelles pour accompagner les demandeurs d’emploi vers une réintégration rapide dans le monde professionnel.

La Région a créé et anime le Service public de la formation professionnelle (SPRF), qui coordonne tous les acteurs de terrain en contact avec les demandeurs d’emploi : Pôle Emploi, Missions Locales, Cap Emploi... Ils sont en mesure d’orienter les candidats grâce au recensement des formations disponibles, effectué dans le cadre de Cléor Bourgogne-Franche-Comté.

L’État a lancé en 2018 le PIC - Plan d’investissement dans les compétences. Il octroie encore plus de moyens financiers aux Régions pour la formation des demandeurs d’emploi. S'engager dans une formation, pour apprendre un métier ou développer ses compétences, c'est mettre toutes les chances de son côté pour s’insérer durablement vers l’emploi.

La région Bourgogne-Franche-Comté investit massivement dans la formation professionnelle pour tous. Demandeurs d’emploi, salariés en transition, créateurs d’entreprise… Chacun peut bénéficier d’un soutien financier pour se former et booster son employabilité. Du Programme Régional de Formation aux aides individuelles, en passant par l’abondement du CPF, la Région propose une large palette de solutions.

Le Programme Régional de Formation (PRF)

Le Programme Régional de Formation (PRF) est le principal levier de la Région Bourgogne-Franche-Comté pour soutenir la formation professionnelle. Il propose une offre de formations qualifiantes pour les demandeurs d’emploi et les salariés en transition professionnelle.

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Le PRF finance des parcours de formation certifiants et professionnalisants :

• Formations certifiantes pour obtenir un diplôme, un titre professionnel ou un CQP
• Formations professionnalisantes pour acquérir des compétences métiers recherchées
• Formations pré-qualifiantes pour définir son projet et consolider ses savoirs de base

Ces formations sont gratuites et rémunérées pour les stagiaires. Elles incluent des périodes de stage en entreprise pour favoriser la mise en pratique des acquis. Pour en bénéficier, il faut être inscrit à France Travail et faire valider son projet professionnel par un conseiller. La formation choisie doit correspondre à un métier porteur dans la région.

Le PRF accompagne aussi les salariés en transition souhaitant évoluer ou changer de métier. Il propose des parcours certifiants et des formations courtes d’adaptation, financés par le CPF de transition, le plan de développement des compétences ou le CPF.

Enfin, le PRF soutient les entreprises qui recrutent et forment des demandeurs d’emploi. Il finance une aide au recrutement, une prise en charge des frais pédagogiques et un accompagnement RH pour intégrer le nouveau salarié.

En résumé, le Programme Régional de Formation de Bourgogne-Franche-Comté propose des solutions concrètes pour former les demandeurs d’emploi et les salariés en transition. Avec des parcours qualifiants et des aides aux entreprises, il favorise l’accès à l’emploi et la montée en compétences. Un levier efficace pour sécuriser les parcours professionnels sur le territoire. N’hésitez pas à vous renseigner auprès de la Région ou de votre conseiller France Travail pour en profiter !

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Les Aides Individuelles à la Formation

La région Bourgogne-Franche-Comté propose plusieurs aides individuelles pour financer vos projets de formation. Zoom sur les principaux dispositifs.

Le Chèque Formation finance des formations courtes pour les demandeurs d’emploi et les salariés. Il couvre :

• Les frais pédagogiques (coût de la formation)
• Les frais annexes (transport, hébergement, restauration)

Une rémunération pendant la formation pour les demandeurs d’emploi. Le montant du Chèque Formation varie selon le type de formation et la situation du bénéficiaire. Il est plafonné à 1 500 € par an et par personne.

Pour en bénéficier, vous devez choisir une formation dans la liste établie par la Région. Elle comprend des formations :

• Certifiantes (diplômes, titres professionnels, CQP)
• Qualifiantes (acquisition de compétences métiers)
• Pré-qualifiantes (remise à niveau, savoirs de base)

La formation doit correspondre à un métier en tension dans la région.

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La Région finance aussi la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) via le Chèque VAE. Il prend en charge :

• Les frais d’accompagnement à la VAE
• Les frais de jury de certification

Une aide forfaitaire pour la constitution du dossier. Le Chèque VAE est plafonné à 1 000 € par personne et par projet de VAE.

Enfin, la Région soutient les créateurs et repreneurs d’entreprise avec le Chèque Création. Il finance :

• Des formations courtes au business plan, à la gestion, au numérique…
• Un accompagnement individuel par un consultant spécialisé

Une aide au démarrage de l’activité (prime, prêt d’honneur…). Le Chèque Création est plafonné à 2 000 € par projet de création ou reprise d’entreprise.

Pour bénéficier de ces aides, vous devez déposer un dossier auprès de la Région avant votre entrée en formation. Les demandes sont étudiées au cas par cas, selon des critères d’éligibilité précis.

En résumé, la région Bourgogne-Franche-Comté propose un panel d’aides individuelles pour financer vos projets de formation. Chèque Formation, Chèque VAE, Chèque Création… À chacun sa solution pour monter en compétences ou créer son activité. Des coups de pouce bienvenus pour concrétiser vos ambitions professionnelles. N’hésitez pas à vous renseigner auprès de la Région pour en profiter !

L’abondement du Compte Personnel de Formation (CPF)

La région Bourgogne-Franche-Comté abonde le CPF des demandeurs d’emploi pour financer des formations certifiantes. Un coup de pouce bienvenu pour sécuriser les parcours professionnels.

La Région peut abonder votre CPF jusqu’à 3 000 € pour financer une formation certifiante. Ce montant s’ajoute aux droits acquis sur votre compte.

Pour bénéficier de l’abondement régional, vous devez remplir plusieurs conditions :

• Être inscrit à France Travail
• Avoir un projet de formation certifiante (diplôme, titre professionnel, CQP)
• Viser un métier en tension dans la région
• Ne pas dépasser 1 an de formation au total

La formation choisie doit figurer sur les listes régionales et éligible au CPF.

L’abondement régional intervient en complément des autres financements mobilisés :

• Vos droits CPF
• Les abondements légaux de France Travail
• Les aides individuelles (AGEFIPH, OPCO…)

La Région prend en charge les frais pédagogiques dans la limite du plafond de 3 000 €. Les frais annexes (transport, hébergement…) restent à votre charge.

Pour bénéficier de l’abondement, vous devez créer votre dossier de formation sur la plateforme Mon Compte Formation. La demande d’abondement se fait directement en ligne lors de l’inscription.

Une fois votre dossier validé, la Région verse l’abondement à l’organisme de formation. Vous pouvez alors entrer en formation sereinement !

En résumé, l’abondement du CPF par la région Bourgogne-Franche-Comté est une vraie opportunité pour les demandeurs d’emploi. En complétant les financements classiques, il permet d’accéder à des formations certifiantes pour des métiers porteurs. Une aide précieuse pour rebondir et retrouver un emploi durable. N’hésitez pas à vous renseigner auprès de votre conseiller Pôle Emploi pour en profiter !

Les Démarches pour Bénéficier des Financements Régionaux

Vous souhaitez bénéficier des aides à la formation de la région Bourgogne-Franche-Comté ? Voici les démarches à suivre.

Pour le Programme Régional de Formation (PRF), contactez votre conseiller France Travail. Il validera votre projet et vous orientera vers les formations éligibles. Vous devrez ensuite déposer votre candidature auprès de l’organisme de formation. Si votre dossier est retenu, vous signerez un contrat de formation professionnelle avec la Région.

Pour les aides individuelles (Chèque Formation, Chèque VAE, Chèque Création), vous devez constituer un dossier auprès de la Région. Il comprend :

• Le formulaire de demande d’aide
• Votre projet de formation détaillé
• Les devis des organismes de formation
• Vos justificatifs de situation (inscription Pôle Emploi, contrat de travail, diplômes…)

Votre dossier sera étudié par les services de la Région. Si votre demande est acceptée, vous recevrez une notification d’attribution de l’aide. Vous pourrez alors entrer en formation.

Pour l’abondement du CPF, la démarche se fait en ligne sur la plateforme Mon Compte Formation. Si votre abondement est accordé, vous pourrez finaliser votre inscription à la formation.

En résumé, pour bénéficier des financements régionaux en Bourgogne-Franche-Comté, anticipez vos démarches. Que ce soit pour le PRF, les aides individuelles ou l’abondement du CPF, montez un dossier solide avec votre conseiller France Travail ou votre organisme de formation. Respectez bien les procédures et les délais pour mettre toutes les chances de votre côté. Et n’hésitez pas à contacter la Région pour être accompagné dans vos démarches!

Autres dispositifs et aides

Outre les dispositifs principaux, la région propose d'autres aides et programmes spécifiques :

• L’Aide Individuelle à la Formation (AIF) permet de contribuer au financement des frais péda­gogiques de formation pour des projets validés par Pôle emploi.
• D’autres solutions d’aide au financement sont également possibles dans le cadre de la pré­paration opérationnelle à l’emploi (POE) ou du contrat de sécurisation professionnelle (CSP).
• Selon votre situation, le Conseil Régional peut vous soutenir dans votre projet de formation. C’est un dispositif né du plan France relance mis en place le 15 janvier 2021.

Focus sur l'apprentissage:

• Jusqu’au 31 décembre 2019, la Région Bourgogne Franche-Comté finance les structures qui proposent des formations par apprentissage, à savoir, les Centres de Formation des Apprentis (CFA), publics ou privés.
• La loi « Pour la liberté de choisir son avenir professionnel », adoptée le 1er août 2018, modifie les modalités de financement des formations dispensées par la voie de l’apprentissage à partir du 1er janvier 2020. La Région ne disposera donc plus de la compétence « Apprentissage ». Actuellement, elle finance les CFA publics ou privés, tant en fonctionnement qu’en investissement.
• Aussi, plus de 700 nouvelles places d'apprentissage ont par exemple été créées en lien avec l'ouverture de nouvelles formations en 2016 et 2017.
• La Région apporte son soutien financier aux apprentis pour le transport, l’hébergement et la restauration. Pour encourager les recruteurs, elle octroie également des aides aux entreprises, offrant un « coup de pouce » bienvenu pour les inciter à recruter un apprenti.

Le dispositif PROFOREART pour la reprise d'entreprises artisanales:

• Demandeur d’emploi, sans condition d’âge, ayant un projet de reprise d’une entreprise artisanale franc-comtoise identifiée. C’est une formation adaptée au repreneur d’entreprise dont la durée dure de 4 à 12 mois selon les besoins.
• La formation en entreprise est ponctuée de formations théoriques de 80 à 250 heures.
• Ce dispositif n’impose ni au stagiaire-repreneur ni au cédant l’obligation de reprendre ou de céder l’entreprise. Vous pouvez donc étudier votre projet en toute sérénité durant la durée du stage : c’est une véritable opportunité pour examiner la faisabilité de votre projet.

Le programme "Entreprendre en BFC" pour les créateurs et repreneurs d'entreprises:

• En complément du service public régional d’accompagnement aux créateurs-repreneurs mais aussi en articulation avec les actions de sensibilisation portées par France Travail, la Région met en place un programme de formation collective des futurs créateurs, futures créatrices et repreneurs, repreneuses d’entreprises intitulé « Entreprendre en BFC ».
• Formations complémentaires modulaires accessibles uniquement à distance (7 modules pour un total de 80 heures maximum).

Autres points importants:

• Se former pour trouver un emploi, c’est une évidence. Sauf que, trop souvent, ceux qui souhaitent entamer un parcours de formation professionnelle doivent y renoncer ou abandonner en cours de route pour des raisons financières.
• La Validation des Acquis de l’Expérience constitue une voie d’accès à la certification à partir de l’expérience.
• La Région assure également la promotion de l’apprentissage, auprès des entreprises mais aussi des jeunes, afin que ces deux publics, qui ont des intérêts communs, puissent se rencontrer et faire fructifier leurs projets : projets d’emploi et de carrières pour les uns, et de développement économique pour les autres.
• La région Bourgogne Franche-Comté soutient également les meilleurs apprentis de France pour les encourager dans leur quête d’excellence, qui sont une vitrine des savoir-faire régionaux, et organise les sélections régionales des Olympiades des métiers.

Voici un tableau récapitulatif des principaux dispositifs de financement de la formation en Bourgogne-Franche-Comté :

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