Francky Vincent : Nouveau Président de la Fédération Assurance CFE-CGC et Son Parcours
La Fédération Assurance CFE-CGC, sous l'impulsion de son président, Francky Vincent, aspire à des avancées significatives en matière de politique sociale au sein des entreprises des secteurs de l'assurance, de l'assistance et du courtage. L'objectif est clair : améliorer les conditions de travail et assurer une juste reconnaissance des efforts des salariés.
Francky Vincent, élu fin 2021 lors du congrès fédéral organisé à Biarritz, incarne un renouveau pour la fédération. Il souligne qu'il s'agit plus d'un héritage que d'une simple succession, reconnaissant Joël Mottier comme son mentor et actuel conseiller stratégique.
Le 7 décembre, Francky Vincent a officiellement pris les rênes de la Fédération CFE-CGC de l'assurance. Il est d’emblée mobilisé par les négociations annuelles obligatoires.
Un Profil Engagé
Le nouveau président de la Fédération Assurance CFE-CGC est un cadre de Generali. Nom : Vincent, prénom : Francky, nouveau mandat : président de la Fédération Assurance CFE-CGC, signe particulier : adore le football. « J’y ai joué jusqu’à 37 ans au niveau Interdistricts, le plus haut niveau qui existait avant le national, ne se fait pas prier pour raconter Francky Vincent dans son bureau fédéral de la rue de Provence à Paris.
C’est mon père, maire de la commune de Camblain-Châtelain (Pas-de-Calais), qui a créé le club. Et aujourd’hui le stade porte son nom ! » Qu’a-t-il retenu des tacles et autres passes décisives sur la pelouse ? « Que l’esprit vestiaire n’est pas un vain mot. C’est quelque chose qui soude les gens et dont on retrouve la valeur de lien dans le réseau Generali.
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En attendant, le délégué syndical central de l’unité économique et sociale Generali qu’est toujours Francky Vincent - entreprise où la CFE-CGC est première depuis 2016 avec 36 % de représentativité tous collèges confondus - doit composer avec le dossier « difficile » des NAO dans la branche.
Les Enjeux et les Objectifs
La stratégie et les objectifs du nouveau projet fédéral seront présentés devant les instances de la CFE-CGC Assurance le 7 mars. La Fédération Assurance CFE-CGC, entraînée par son Président, Francky Vincent, souhaite des avancées constructives en matière de politique sociale dans les entreprises du secteur de l’assurance et du courtage.
Pour l'ensemble des représentants CFE-CGC, il est primordial de se retrouver à la table des négociations en septembre ! L'objectif principal est clair : obtenir des augmentations générales des salaires et une meilleure redistribution des richesses au sein des entreprises. La fédération souhaite également intégrer systématiquement des clauses de revoyure dans les NAO.
« Les salariés ont consenti à de nombreux efforts durant les deux dernières années et ils n’ont pas été récompensés à leur juste valeur. Il y a un mécontentement qui ne fait que grandir dans les entreprises. Les tensions sont dues au fait que les augmentations collectives sont de plus en plus bannies dans le monde de l’assurance, mais aussi la conséquence de la non-redistribution des richesses. »
La CFE-CGC Assurance a connu une forte progression ces dernières années. Quand Joël Mottier a pris ses fonctions en 2006, elle était à 12 % ; aux dernières élections professionnelles, à 22 %.
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Défis et Négociations
Francky Vincent est conscient des défis à relever, notamment en ce qui concerne les négociations annuelles obligatoires (NAO). Il souligne que depuis plusieurs années, les directions ont privilégié les augmentations individuelles au détriment des augmentations générales des salaires.
« Difficile, parce que ce dossier croise un passif spécifique. Depuis plusieurs années, nos dirigeants ont pris le dogme de ne pas attribuer d’augmentations générales des salaires et de s’en tenir à des augmentations individuelles. Il fallait profiter de la conjoncture favorable de cette année pour obtenir ces augmentations générales. »
Cette situation a engendré des tensions sociales, avec des non-signatures de NAO, des grèves et des mouvements de contestation dans plusieurs entreprises du secteur. Cependant, des accords satisfaisants ont été obtenus dans des groupes tels que Axa, Allianz et Generali, où la CFE-CGC est particulièrement bien implantée.
« Grâce aux négociations, la situation est en train de se calmer, anticipe Francky Vincent. Pour autant, il va falloir être très vigilant sur les questions de participation et d’intéressement, être très pointu et montrer notre volonté forte d’augmenter le partage de la valeur.
Pour lutter efficacement contre le Stress, la Souffrance au Travail, les Risques Psycho-Sociaux, la dégradation des conditions de travail, il ne suffit pas d’en parler. Il faut les identifier clairement, en connaitre l’origine, le développement, etc…
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Il en résulte un certain nombre de dialogues sociaux tendus : non signatures des NAO à la MGEN, grève chez CNP Assurance, grève du zèle dans une filiale du Crédit Agricole… Mais aussi des accords satisfaisants chez des géants comme Axa, Allianz ou Generali, où la CFE-CGC, comme par hasard, est très forte.
La Fédération Assurance CFE-CGC, entraînée par son Président, Francky VINCENT, souhaite des avancées constructives en matière de politique sociale dans les entreprises du secteur de l’assurance,, de l’assistance et du courtage. Nous exigeons des revalorisations adaptées à la situation actuelle.
En route pour la rentrée sociale !La Fédération Assurance CFE-CGC, entraînée par son Président, Francky Vincent, souhaite des avancées constructives en matière de politique sociale dans les entreprises du secteur de l’assurance et du courtage.
Il faut les identifier clairement, en connaitre l’origine, le développement, etc… « Il faut que le syndicalisme se réinvente »
Pas facile, en tout cas, de succéder au Platini fédéral, Joël Mottier, l’homme d’Axa qui a porté très haut la représentativité de la CFE-CGC Assurance au cours de ses présidences successives.
Être très vigilant sur la participation et l’intéressement, et montrer notre volonté forte d’augmenter le partage de la valeur.
Francky VINCENT Le lolo 1983
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