Leclerc Cholet et les actualités du redressement judiciaire: panorama et enjeux

À Fougères, l’entreprise E.Leclerc-Fournel, spécialisée dans la mécanique de précision, a été placée en redressement judiciaire pour une période de 6 mois, mercredi par le tribunal de commerce de Rennes. L'entreprise E.Leclerc est située rue Colbert à Fougères. Le placement en redressement judiciaire de l’entreprise E.Leclerc ne va pas sonner comme un coup de tonnerre dans le monde de la grande distribution. Créée au début du XXe siècle par la famille Leclair à Paris, la société est spécialisée dans la mécanique de précision avec en tête de gondole des alésoirs, fraises, forets et autres mandrins. Le transfert du site de production à Fougères est survenu en 1957 avant le rachat de Fournel en 1993.

« On n’arrivait plus à payer les fournisseurs, reconnaît Yann Loizance, secrétaire CGT du Comité d’entreprise. Un administrateur judiciaire a été mandaté, dans l’espoir pour les 114 salariés en CDI de trouver un repreneur. Pourtant, le carnet de commandes est loin d’être vide. « Nous avons du boulot. Il nous manque des moyens. Une masse salariale jeune »

Texte et contexte du redressement

Chez les salariés, le spectre du redressement judiciaire était attendu. Ce qui n’enlève en rien les craintes et la colère. « Nous avons du mal à comprendre le montant de cette dette », résume Yann Loizance qui espère qu’un repreneur pourra reprendre l’ensemble des salariés. « Il va y avoir trois départs l’année prochaine, mais ensuite c’est le gros trou. La moyenne d’âge doit être de 35 ans environ. Magafor fait des forets à centrer. C’est une entreprise complémentaire de la nôtre. »

Le 14 février, le tribunal de commerce d’Angers a rendu ses décisions concernant trois commerces. Cholet, avenue de la Libération, jeudi 15 février 2024. L’entreprise en activité depuis 24 ans vient d’être placée en liquidation judiciaire. Devant DMT (pour Dessins Mètres Travaux Concept), deux Renault Clio stationnent encore. Le bâtiment est vide. Au téléphone, un salarié répond encore au standard. Située 37, avenue de la Libération, à Cholet, à côté du Domino’s Pizza, l’entreprise née il y a 24 ans employait trois salariés. L’équipe travaillait sur différents projets, du tertiaire au particulier, en passant par de la rénovation très spécifique comme l’église de Mortagne-sur-Sèvre.

Les conséquences pour Cholet et les autres restructurations

Dans le cœur de ville de Cholet, une agence de design a été placée en liquidation judiciaire. L’établissement ouvert en février 2021 a vécu une courte vie. Le jeune chef d’entreprise proposait des services de dessin, de création, d’accompagnement et de réalisation d’art, mais également des créations corporelles type tatouage et perçage. Il se voulait être une alternative aux agences actuelles produisant du contenu graphique (print). En cessation de paiement depuis août 2022, il ne reste plus rien de la présence de ce commerce dans l’immeuble qui l’abritait au 162, rue Nationale.

19 ans après sa création, le chef d’entreprise d’APS, évoluant en tant qu’indépendant, ferme son business, implanté à Saint-Christophe-du-Bois. Dans le bâtiment, APS travaillait sur tous types d’ouvrages : métallerie, menuiserie, plomberie, électricité et décoration.

Les enjeux sociaux et les litiges locaux

Le Conseil des prud’hommes a donné raison à une ancienne salariée de Leclerc Ribou. Une ancienne employée de Leclerc Ribou, à Cholet, contestait devant les prud’hommes le non-paiement de ses indemnités de précarité. Pour la CFDT, c’est une victoire. En effet, le syndicat accompagnait une ancienne salariée de l’enseigne Leclerc, située route de Maulévrier, dans son conflit avec sa direction. La jeune employée avait enchaîné trois CDD (contrats à durée déterminée) sur une période d’un an, sans toucher, à la fin de ses contrats, son indemnité de précarité. Une situation qu’elle dénonçait.

« Le social n’est pas la tasse de thé de Leclerc » Par un jugement en date du 12 décembre, le Conseil des prud’hommes a donné raison à la jeune femme et condamné la société Dynalec, gérant le Leclerc Ribou, pour non-paiement de l’indemnité de précarité dans le solde de tout compte. Outre cette indemnité, l’entreprise doit également verser une indemnité de retard et prendre en charge les frais liés à la procédure. Le social n’est pas la tasse de thé de Leclerc Cholet qui n’en est pas à son coup d’essai pour ne pas payer l’indemnité de précarité aux salariés qu’il emploie, explique l’union locale de la CFDT, qui tient à préciser : Nous avons accompagné la jeune employée gratuitement.

Points pratiques et contexte local

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Redressement judiciaire : 5 points clés pour comprendre

Tableau récapitulatif des faits clés

Lieu	Événement	Date	Impact
Fougères	Redressement judiciaire de E.Leclerc-Fournel	Date non précisée	6 mois, 114 salariés concernés
Cholet, rue de la Libération	Liquidation judiciaire de plusieurs commerces	15 février 2024	3 commerces concernés
Saint-Christophe-du-Bois	Fermeture de l’activité APS indépendante	Date non précisée	Fin d’activité

Cette série d’actualités illustre les tensions entre consolidation économique, droits des salariés et restructurations locales, avec des effets variables selon les secteurs-mécanique de précision, distribution, artisanat et services. Le cas E.Leclerc-Fournel rappelle aussi que les carnets de commandes peuvent rester solides malgré des difficultés de financement et des défis en matière de gestion de la dette et de la trésorerie.

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