Tremplin Formation Wimereux : Informations Complètes et Extrait KBIS
Tremplin Formation est une société coopérative à responsabilité limitée (SCOP) à capital variable, implantée à Wimereux, sur le littoral de la Côte d'Opale. Fondée en décembre 1996, elle s'est spécialisée dans l'accompagnement pédagogique de qualité visant à faciliter l'insertion sociale et professionnelle des personnes en difficulté ou fragilisées. Cette action s'inscrit dans un cadre professionnel garantissant la pérennité de la coopérative, qui regroupe aussi bien des formations que des ateliers-écoles ainsi que des activités annexes, connexes ou complémentaires.
Présentation juridique et administrative de Tremplin Formation
La coopérative est immatriculée au Registre du Commerce et des Sociétés (RCS) de Boulogne-sur-Mer sous le numéro 410 081 665 depuis décembre 1996. Elle est également inscrite au Registre National des Entreprises (RNE) et référencée dans la base Sirene de l'INSEE, ce qui atteste de sa légalité et de son enregistrement officiel.
Sur le plan juridique, Tremplin Formation a évolué au fil des années. Initialement constituée en S.A.R.L. coopérative à capital variable, la structure conserve cette forme mais connaît des évolutions dans son administration :
- En 2018, Madame Cindy Beaumont a été nommée gérante, succédant à Monsieur Michel Loisel.
- En février 2022, la société CEA SOGETEX a pris le rôle de commissaire aux comptes titulaire, remplaçant la société C.E.E.C. Contrôle et Expertise Comptable.
Ces modifications sont régulièrement déclarées et mises à jour auprès du RCS et des organismes compétents, assurant la transparence et la conformité juridique de la coopérative.
Activités et missions de Tremplin Formation
Depuis sa création, Tremplin Formation concentre son activité principale sur l'accompagnement des personnes fragilisées dans leur insertion sociale et professionnelle. Ce travail est réalisé par le biais d'ateliers, de formations spécifiques et d'un accompagnement pédagogique adapté. L’objectif est de transmettre de nouvelles compétences et connaissances essentielles à l’employabilité et à la réinsertion durable sur le territoire.
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La coopérative agit en collaboration étroite avec de multiples partenaires, notamment des entreprises locales du bâtiment et autres secteurs industriels, afin de répondre aux besoins précis du marché du travail sur la Côte d'Opale.
Structure et ressources humaines
En 2023, Tremplin Formation compte un effectif salarié situé entre 6 et 9 employés. Cette taille modeste garantit une proximité dans l’accompagnement des bénéficiaires tout en permettant une organisation professionnelle efficace.
La société évolue dans le secteur de l’Économie Sociale et Solidaire (ESS), avec la certification Qualiopi, attestant de la qualité de ses prestations de formation. Elle est également soumise à la Convention Collective Nationale des Organismes de Formation (IDCC 1516), gage du respect des droits des salariés et des conditions réglementaires spécifiques à ce secteur.
Localisation et coordonnées
Le siège social de Tremplin Formation est situé à la ZAL Les Garennes, rue Jean-Marie Bourguignon, 62930 Wimereux (France). Cette localisation stratégique sur la Côte d'Opale facilite l'accès aux divers réseaux professionnels et établissements partenaires, et permet un rayonnement au niveau régional.
Informations officielles disponibles dans l'extrait KBIS
L’extrait KBIS est le document officiel qui prouve l’existence juridique de la société. Il contient des informations importantes telles que :
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- Le numéro SIREN : 410081665
- La forme juridique : Société coopérative à responsabilité limitée à capital variable
- Les mandataires sociaux, notamment la gérante actuelle, Cindy Beaumont
- L’adresse complète du siège social
- La date d’immatriculation : 2 décembre 1996
- Le secteur d’activité principal : accompagnement et formation pour insertion professionnelle
- Certifications et labels : Qualiopi, ESS
Ces informations reflètent la stabilité et la conformité administrative de Tremplin Formation, éléments cruciaux pour les partenaires et bénéficiaires qui souhaitent s’engager avec cette coopérative.
Engagements et valeurs de Tremplin Formation
Tremplin Formation œuvre principalement auprès des personnes en difficulté, en développant des projets de formation adaptés et un accompagnement pédagogique de qualité. L'objectif est d’offrir à ces publics fragilisés une opportunité réelle d’insertion sociale et professionnelle.
Cet engagement ne se limite pas à la formation technique mais s’étend également à un suivi personnalisé, garantissant un accompagnement global vers l’emploi durable.
Partenariats et collaboration locale
La coopérative travaille en étroite collaboration avec les entreprises locales et les acteurs économiques du Littoral de la Côte d'Opale. Cette dimension partenariale est essentielle pour assurer des formations répondant aux besoins réels du marché du travail et favoriser l’accès à l’emploi des stagiaires.
Statuts et capital social
Tremplin Formation dispose d'un capital social variable. Cette caractéristique permet à la coopérative d’adapter ses ressources financières sans nécessiter de modifier ses statuts formellement, favorisant ainsi une flexibilité dans la gestion.
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| Critère | Description |
|---|---|
| Nom de la société | TREMPLIN FORMATION |
| Forme juridique | Société Coopérative à Responsabilité Limitée (SCOP) à capital variable |
| Code SIREN | 410081665 |
| Date de création | 02 Décembre 1996 |
| Adresse siège social | ZAL Les Garennes, rue Jean-Marie Bourguignon, 62930 Wimereux |
| Effectif salarié | 6 à 9 employés (2023) |
| Activité principale | Accompagnement pédagogique pour insertion sociale et professionnelle |
| Certification | Qualiopi |
| Mandataire actuel | Cindy Martine Jocelyne Beaumont (Gérante) |
Le tableau ci-dessus synthétise les principales données administratives et organisationnelles de Tremplin Formation, utiles pour un aperçu rapide et précis de la coopérative.
Évolution récente et actualités
Les modifications récentes déclarées en 2022 et 2018 concernent principalement la gouvernance et le contrôle financier. Le changement de commissaire aux comptes et la nomination de la nouvelle gérante témoignent de la volonté d’adapter la structure aux exigences contemporaines tout en maintenant une gestion rigoureuse et transparente.
Ces actions confortent la place de Tremplin Formation comme acteur reconnu et fiable dans le secteur de la formation professionnelle pour publics fragilisés.
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