Centre de formation des apprentis Academy of Success à Vaulx-en-Velin : une alternative concrète pour rebondir par l’alternance

Chaque année en France, près de 80 000 jeunes quittent le système scolaire sans diplôme. Derrière ce chiffre préoccupant, ce sont autant de parcours interrompus et de projets mis en suspens. Pourtant, des solutions concrètes et accessibles existent pour permettre à ces jeunes de rebondir et de retrouver un chemin vers l’emploi et l’épanouissement personnel. L’alternance s’impose aujourd’hui comme l’une des réponses les plus efficaces. Elle permet de combiner acquisition de compétences théoriques en centre de formation et expérience concrète en entreprise. Ce dispositif séduit de plus en plus de jeunes et d’entreprises, et favorise durablement l’insertion professionnelle.

C’est dans cet esprit qu’a été fondée Academy of Success, un CFA en alternance implanté à Vaulx-en-Velin, pensé pour lutter contre le décrochage scolaire et accompagner les jeunes vers des métiers porteurs. Grâce à des formations en alternance, des coachs de vie et un suivi individualisé, nous faisons du retour à la réussite un engagement quotidien.

1- Les réalités et enjeux du décrochage scolaire

Le décrochage scolaire désigne le fait pour un jeune de quitter le système éducatif sans obtenir un diplôme de formation générale, technologique ou professionnelle. C’est un phénomène aux conséquences lourdes pour les individus comme pour la société.

Un phénomène qui touche encore des milliers de jeunes. Selon les chiffres publiés par le Ministère de l’Éducation nationale en 2023, ce sont 7,6% des jeunes qui ont quitté le système scolaire sans qualification ni diplôme en France. Une situation qui peut concerner tous les profils : élèves en lycée général, technologique, professionnel ou jeunes en rupture après une orientation mal vécue. Sans qualification, l’accès au marché de l’emploi devient complexe et les risques de précarité et de chômage sont considérablement accrus.

Au-delà des chiffres, le décrochage scolaire est un drame humain. Il peut entraîner une perte de confiance en soi, un isolement social, des difficultés financières précoces et parfois un repli durable hors du cadre scolaire et professionnel.

Heureusement, le décrochage n’est pas une fatalité. Aujourd’hui, de nombreuses initiatives et dispositifs d’accompagnement existent pour permettre aux jeunes de retrouver une dynamique positive: les dispositifs relais, la Mission locale, le réseau des écoles de la deuxième chance. Les formations en alternance, qui permettent de renouer avec le concret et de se réconcilier avec l’apprentissage via une immersion en entreprise.

C’est pour renforcer ces solutions et offrir une alternative concrète et locale que nous avons créé notre CFA en alternance : l’Academy of Success. Notre ambition : proposer aux jeunes décrocheurs un accompagnement sur mesure, des formations courtes et professionnalisantes, et un cadre bienveillant pour reconstruire leur avenir.

2- L’alternance : apprendre autrement, se former efficacement

Face aux difficultés rencontrées par de nombreux jeunes dans le système scolaire classique, l’alternance s’impose depuis plusieurs années comme l’une des solutions les plus efficaces pour favoriser l’insertion professionnelle et prévenir le décrochage. Ce modèle de formation repose sur une alternance de périodes en entreprise et en centre de formation, permettant ainsi de combiner théorie et pratique.

L’alternance connaît un succès croissant en France. Selon les données du Ministère du travail, 878 900 contrats d’apprentissage ont été signés en 2024, soit une hausse de 3,2 % par rapport à 2023. Ce développement s’explique par les nombreux avantages qu’offre ce dispositif aussi bien aux jeunes qu’aux entreprises.

🔴 Un apprentissage concret et professionnalisant. En intégrant régulièrement le monde de l’entreprise, les jeunes acquièrent des compétences techniques réelles et des savoir-faire directement utilisables dans leur futur métier.

🔴 Une formation en situation réelle. Loin du cadre scolaire traditionnel, l’alternance permet d’apprendre dans un contexte professionnel, au contact des réalités du terrain, des clients, des contraintes et des responsabilités.

🔴 Une double reconnaissance : diplôme et expérience. Les alternants obtiennent à la fois un diplôme reconnu par l’État et une expérience significative en entreprise, très appréciée des recruteurs.

🔴 Un réseau professionnel dès la formation. En côtoyant des professionnels au quotidien, les jeunes se constituent un réseau de contacts qui facilite leur insertion et leur avenir professionnel.

🔴 Une rémunération pendant les études. Les alternants perçoivent un salaire, ce qui leur permet de financer leur formation, leurs frais et d’acquérir une autonomie financière.

Selon une enquête Céreq (2020-2021), 63 % des sortants d'un contrat en alternance accèdent immédiatement à leur premier emploi, contre seulement 45 % pour ceux issus de la voie scolaire classique. Ces résultats démontrent la pertinence de ce dispositif pour accompagner les jeunes en difficulté scolaire vers un emploi durable.

3- L’insertion professionnelle : passer de l’école à l’entreprise en confiance

L’insertion professionnelle des jeunes reste un défi majeur en France, notamment pour ceux qui sortent du système scolaire sans qualification ou sans expérience. Pourtant, des dispositifs existent pour faciliter ce passage vers l’emploi durable, et l’alternance s’impose aujourd’hui comme l’un des leviers les plus performants.

Au premier trimestre 2025, le taux de chômage des 15-24 ans atteignait 19,2 %, selon l’INSEE; un chiffre nettement supérieur à celui des 25-49 ans (6,7 %) et des 50 ans et plus (4,7 %). Les difficultés d’insertion sont particulièrement marquées pour les jeunes sans diplôme, qui peinent à accéder à des emplois stables et qualifiés.

🔴 Une première expérience significative. L’alternance permet d’intégrer concrètement le monde professionnel et de découvrir les exigences d’un secteur d’activité. Cette expérience est valorisée sur le CV et constitue un véritable atout pour décrocher un emploi durable.

🔴 Un salaire et de l’autonomie financière. Contrairement aux formations classiques, l’alternant perçoit un revenu chaque mois. Cela lui offre la possibilité de financer ses études, son logement ou ses projets personnels.

🔴 Une passerelle directe vers l’emploi. De nombreux alternants se voient proposer un contrat en CDI ou en CDD à l’issue de leur formation. Selon France Travail, près de 7 alternants sur 10 accèdent à un emploi dans les 6 mois après la fin de leur contrat.

🔴 Un réseau professionnel solide. Le jeune construit progressivement un réseau de contacts professionnels et bénéficie des conseils de ses tuteurs, collègues et formateurs, facilitant ainsi son accès au marché de l’emploi.

4- Nos formations : vers des métiers qui recrutent, avec des alternances courtes

Chez notre CFA l'Academy of Success, situé à Vaulx-en-Velin, nous avons choisi de proposer des formations en alternance ciblées et professionnalisantes, centrées sur des métiers à forte employabilité et adaptés aux réalités économiques locales et nationales. Notre ambition est claire : former les talents de demain pour répondre aux besoins réels des entreprises du territoire et au-delà.

Des secteurs qui recrutent. Selon l’IHECF, 30 000 recrutements sont prévus dans la branche à l’horizon 2025, dont 13 000 emplois créés sur les cœurs de métier de l’expertise-comptable. Contribuant activement au dynamisme des entreprises, ces gestionnaires sont aujourd’hui très recherchés. Que ce soit en entreprise ou dans la prestation de services, les besoins restent importants, comme le souligne l’Onisep.

C’est en réponse à ces besoins spécifiques du tissu économique, notamment dans l’Est lyonnais et à Vaulx-en-Velin, que nous avons conçu nos formations.

Les formations en alternances de notre CFA Academy of Success proposent actuellement 4 formations en alternance, conçues pour être pratiques, professionnalisantes et reconnues sur le marché de l’emploi :

Titre professionnel de niveau 4: Formation axée sur la gestion comptable quotidienne, la fiscalité de base, le suivi administratif et la préparation des tableaux de bord financiers.
Titre professionnel de niveau 5: Acquisition des techniques de gestion administrative, gestion d’agenda, organisation de réunions et d’événements, et communication interne et externe auprès des équipes dirigeantes.
Titre professionnel de niveau 5: Maîtrise de la production des bulletins de paie, des déclarations sociales, du suivi administratif du personnel et des obligations légales en gestion sociale.
Titre professionnel de niveau 5: Formation complète pour gérer les arrêtés comptables, les déclarations fiscales, et élaborer des états financiers et prévisionnels. Idéale pour exercer en entreprise, PME, grands groupes ou en cabinet comptable.

Au sein de notre CFA, nos formations se déroulent sur une durée de 10 mois, en alternance, selon un rythme pensé pour favoriser à la fois l’apprentissage théorique et l’expérience professionnelle :

4 jours par semaine en entreprise. Les apprenants sont intégrés en entreprise dès le début de leur formation, pour se familiariser avec les réalités du métier et monter en compétences sur le terrain.
1 jour par semaine en centre de formation. Une journée hebdomadaire est dédiée aux cours et aux ateliers pratiques, pour acquérir des bases théoriques solides et se perfectionner sur les techniques, outils et réglementations liées au métier choisi.

Ce format progressif et professionnalisant permet :

De mettre immédiatement en application les notions apprises en cours
D’enrichir son expérience et se créer un réseau professionnel
De faciliter l’insertion sur le marché de l’emploi, en particulier au niveau local et régional, où les besoins en gestion comptable, administrative et sociale sont en forte croissance

5- Academy of Success : un CFA en alternance engagé, et des valeurs humaines fortes

Au-delà des formations et de l’alternance, notre CFA l’Academy of Success est avant tout un projet humain, pensé pour accompagner chaque jeune dans la construction de son avenir. Nous croyons que réussir une formation professionnelle, c’est avant tout se sentir soutenu, valorisé et bien accompagné.

Une école engagée au service des jeunes. Academy of Success est bien plus qu’un simple centre de formation : c’est un lieu d’écoute, de soutien et de valorisation où chaque jeune peut se sentir accompagné et encouragé à révéler son potentiel.

Nous nous engageons à proposer :

Un accompagnement humain et personnalisé : Chaque apprenant bénéficie d’un suivi individualisé tout au long de son parcours. Nos coachs de vie et référents pédagogiques sont disponibles pour aider à gérer le stress, mieux s’organiser, définir objectifs professionnels et personnels, et surmonter les difficultés en formation ou en entreprise.
Des ateliers de développement personnel et professionnel : Gestion des émotions, prise de parole, confiance en soi, gestion du temps, techniques de motivation. Ces soft skills deviennent aussi déterminantes que les savoir-faire techniques.
Une école inclusive et ouverte à tous : Nous croyons à l’égalité des chances et à la seconde chance. Academy of Success accueille des jeunes de tous horizons.

Nous démarchons aussi des entreprises pour plus d’efficacité. L’apprentissage en alternance vous offre un diplôme et l’avantage de la pratique. En plus de vous apprendre à développer vos compétences professionnelles, vous avez accès à un large éventail d’opportunités d’emploi. Le processus d’inscription est simple et rapide. Lors du RDV vous complétez un dossier de candidature et un test d’admissibilité.

Les deux parties sont unanimes : « Le système d’apprentissage est révolutionnaire ! En effet, au CFA IDMN de Vaulx-en-Velin c’est 1 jour unique de formation à l’institut et 4 jours en entreprise ».

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