Modèle de lettre de motivation pour un poste de leadership : structurer et convaincre
Entre le CV qui vous a déjà pris du temps et votre équipe à continuer de gérer en attendant de décrocher un nouveau poste de manager, elle pourrait bien être votre dernière priorité.
Pourtant, une bonne lettre de motivation pour un poste dans le management (cadre ou directeur notamment) peut à elle seule vous faire décrocher un entretien et donc décupler vos chances de signer rapidement un nouveau contrat plus intéressant.
Ce guide vous permet de rédiger une lettre de motivation de manager plus percutante et convaincante que 90 % de la concurrence.
Nos conseils vous aident à mettre en valeur votre parcours et vos compétences pour donner à votre prochain employeur la confiance nécessaire pour vous laisser mener ses équipes.
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Ces guides complémentaires contribuent à augmenter vos chances d’obtenir le poste souhaité : Lettre de motivation cadre dirigeant Lettr e de motivation marketing Lettre de motivation assurance Lettre de motivation banque Lettre de motivation informatique Lettre de motivation communication Lettre de motivation restauration Lettre de motivation supermarché Lettre de motivation comptable Lettre de motivation community manager Lettre de motivation SNCF.
La liste ci-dessus ne comprend pas la lettre qui vous intéresse ? Ne vous inquiétez pas. Voici les 100+ exemples de lettres de motivation disponibles sur notre blog.
Aussi à l’aise en gestion des équipes internes que de chefs invités ainsi que de la clientèle, je mets mon sens de la communication et ma réactivité face à l’imprévu au bénéfice de mon employeurs, tout en assurant l’atteinte de ses objectifs grâce à un travail d’équipe minutieux, toujours dans la bonne humeur.
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Au cours de mon précédent poste, j’ai eu l’occasion d’augmenter de 12 % le taux de places occupées pour les masterclass, principalement en choisissant différemment les chefs invités et en réorganisant l’organisation interne lors des cours.
Non seulement les clients sont désormais plus nombreux, ils sont aussi plus satisfaits, tout comme l’équipe interne (-40 % de turnover les 12 derniers mois).
Pour quiconque aimant la pâtisserie, la simple évocation de la maison Lenôtre est synonyme d’excellence, de précision et de respect de la tradition culinaire.
Elle est aussi et surtout un exemple national en ce qui concerne la transmission du savoir.
Si elle joint un CV de manager (ou un CV de cadre) aussi bien pensé, elle a toutes les chances d’être prise.
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Voyons concrètement comment rendre votre lettre aussi percutante.
1. Respecter la structure d’une lettre de motivation pour manager d’équipe
Plusieurs études montrent que l’importance accordée par les recruteurs à la lettre de motivation est en chute libre.
La lettre de motivation n’est plus incontournable.
Certains tirent la conclusion hâtive qu’elle est optionnelle.
En fait, cela signifie surtout que les recruteurs en ont assez de perdre du temps à lire des banalités.
La preuve, seulement 39 % des candidats prennent le temps de personnaliser à la fois leur CV et leur lettre de motivation.
Pour être plus efficace, il ne faut donc pas bâcler sa lettre de motivation, mais au contraire lui donner de la personnalité.
Une structure simple et efficace permet d’y parvenir.
Quelle est la structure optimale pour une lettre de motivation de chef d’équipe ?
En-tête (vos coordonnées et celles du recruteur)
Objet précis
Salutations
Paragraphe d’accroche (= légitimer votre candidature)
Paragraphe candidat (= prouver vos compétences relationnelles et managériales)
Paragraphe entreprise (= montrer que vous êtes fait(e) pour cet employeur)
Demande d’entretien
Formule de politesse de lettre de motivation
Signature
Rien de compliqué, mais une efficacité redoutable. Voyons comment remplir cette trame point par point, à commencer par l’objet.
Une analyse exhaustive d’un million de candidatures générées avec notre outil a permis de recueillir des informations clés auprès d’utilisateurs de secteurs et d’expériences variés. Voici les points clés.
2. Utiliser un objet qui annonce clairement ses objectifs de management
Trop souvent négligé, l’objet d’une lettre de motivation a pourtant son importance.
Il ne peut pas vous faire obtenir un entretien, il peut par contre économiser pas mal de temps au recruteur ou au secrétariat, vous permettant au moins de ne pas les endormir avant l’heure.
L’idée est donc d’être précis(e) et concis(e).
Exemples d’objet pour postuler comme cadre
CORRECT
Candidature comme manager d’équipe logistique
Postulation comme directeur commercial
Candidature interne au poste d’office manager
INCORRECT
Lettre de motivation manager débutant
Directeur de magasin
Candidature
Le plus efficace ici est d’indiquer ce pour quoi vous écrivez (candidature, postulation) suivi du titre du poste et éventuellement une précision utile, comme le type de contrat, s’il s’agit d’un poste à pourvoir à l’interne ou encore d’une candidature spontanée.
Vient ensuite le temps du contenu en bonne et due forme.
Conseil d’expert
Tout en haut de votre lettre de motivation et juste avant l’objet, il faut remplir l’en-tête. Vous en avez un exemple dans notre modèle de lettre de motivation pour manager plus haut.
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