Recrutement URSSAF Montpellier : opportunités d'emploi et parcours professionnels
À l’Urssaf, vous faites partie d’une organisation qui place l’humain et le dialogue au cœur de ses actions. Vous évoluez dans un environnement à l’écoute de vos besoins et attaché à votre qualité de vie au travail.
Pourquoi rejoindre l'Urssaf ?
Vous rêvez de vous épanouir au sein d’un collectif responsable, fier d’assurer une mission d’intérêt public pleine de sens ? Vous êtes chez vous ! Envie de participer à l’aventure ? L’humain vous anime, rejoignez-nous !
Nous vous accompagnons à chaque étape de votre vie professionnelle. Nous souhaitons offrir à nos collaborateurs un environnement dans lequel ils s’épanouissent tout en développant leur potentiel.
Nous leur offrons bien plus que des missions : on leur propose un véritable tremplin pour l'avenir. L’ouverture d’esprit et la confiance de l’Urssaf m’ont permis de réussir cette mobilité, avec un accueil bienveillant des RH.
Conditions de travail et formation
« Si je devais donner deux arguments à quelqu'un pour l'encourager à venir postuler à l'Urssaf, je lui parlerais d'abord de la grande flexibilité des horaires et des grandes possibilités de télétravail, et ensuite la possibilité d'être formé en tant qu’alternant et non pas considéré simplement comme un professionnel.
Lire aussi: Déclarer et payer : URSSAF auto-entrepreneur
La DRH informe, forme et outille les managers sur toutes ces dimensions. En venant de la CARSAT, j’ai postulé pour un poste de Responsable Administratif et Financier, totalement différent de mon poste actuel.
Lorsque l’on accompagne des collaboratrices dans leur évolution professionnelle, elles postulent et souvent, elles sont retenues. L’une de nos grandes satisfactions, c’est de voir des collaboratrices évoluer au sein de notre structure et prendre de nouvelles responsabilités.
Projets innovants et environnement de travail
Vous découvrirez les projets innovants de l’Urssaf, de l’intérieur : Lab’ Urssaf, Serious Game, etc. À l’Urssaf Nord-Pas-de-Calais, les pratiques managériales et collectives permettent à chaque collaborateur d’assurer pleinement l’accompagnement de nos publics et de s’épanouir.
Inclusion, égalité et diversité
L’égalité professionnelle est un enjeu prioritaire à l’Urssaf. Campagne sur les stéréotypes de genre, sensibilisation de nos collaborateurs, politique volontariste…
L’inclusion est bien plus qu’un principe. Nos actions de sensibilisation et d’accompagnement à la diversité en entreprise vise à ce que chacun se sente pleinement intégré et trouve sa place au sein du réseau des Urssaf.
Lire aussi: Comment contacter URSSAF ?
Missions et impact public
Garantir le financement de notre protection sociale. L’Urssaf Nord - Pas-de-Calais est un organisme de droit privé chargé d’une mission de service public : collecter les cotisations et contributions sociales pour garantir le financement de notre système de protection sociale et permettre aux assurés sociaux de bénéficier de prestations (soins, retraite, garde d’enfant…) selon leurs besoins.
À l’Urssaf, vous faites partie d’une organisation qui place l’humain et le dialogue au cœur de ses actions. Vous évoluez dans un environnement à l’écoute de vos besoins et attaché à votre qualité de vie au travail.
Parcours et mobilité interne
En venant de la CARSAT, j’ai postulé pour un poste de Responsable Administratif et Financier, totalement différent de mon poste actuel. L’ouverture d’esprit et la confiance de l’Urssaf m’ont permis de réussir cette mobilité, avec un accueil bienveillant des RH.
Nous vous accompagnons à chaque étape de votre vie professionnelle. Lorsque l’on accompagne des collaboratrices dans leur évolution professionnelle, elles postulent et souvent, elles sont retenues.
Témoignage de Sylvain sur son parcours professionnel à L’Entrepôt du Bricolage
Pour les chercheurs d'emploi
Vous découvrirez les projets innovants de l’Urssaf, de l’intérieur : Lab’ Urssaf, Serious Game, etc. « Si je devais donner deux arguments à quelqu'un pour l'encourager à venir postuler à l'Urssaf, je lui parlerais d'abord de la grande flexibilité des horaires et des grandes possibilités de télétravail, et ensuite la possibilité d'être formé en tant qu’alternant et non pas considéré simplement comme un professionnel.
Lire aussi: Simplifiez votre déclaration URSSAF Micro-Entrepreneur
Nous leur offrons bien plus que des missions : on leur propose un véritable tremplin pour l'avenir. Envie de participer à l’aventure ? L’humain vous anime, rejoignez-nous !
Tableau récapitulatif - Atouts pour les candidats
| Atout | Description |
|---|---|
| Flexibilité | Grande flexibilité des horaires et possibilités de télétravail |
| Formation | Formation en alternance et accompagnement professionnel |
| Mobilité | Ouverture d'esprit favorisant la mobilité interne |
| Inclusion | Actions de sensibilisation et politique d'égalité professionnelle |
| Impact | Mission d’intérêt public garantissant le financement de la protection sociale |
Vous êtes chez vous ! À l’Urssaf Nord-Pas-de-Calais, les pratiques managériales et collectives permettent à chaque collaborateur d’assurer pleinement l’accompagnement de nos publics et de s’épanouir.
balises: