Classification de la Taille des Entreprises en France selon l'INSEE
Vous avez du mal à savoir de quelle taille d’entreprise il est question quand vous lisez les acronymes “PME” et “ETI” ? Dans cet article, on vous dit tout ce qu’il faut savoir sur la classification des tailles d’entreprise, on vous détaille à quoi correspond chaque catégorie (selon les données de l’INSEE et du Ministère de l’Économie), et on vous donne des chiffres utiles à connaître sur le sujet.
Cet ouvrage offre une vue structurelle complète de notre système productif. L'entreprise était jusqu'à présent définie sur un plan purement juridique.
Définition et Catégories d'Entreprises
Quatre catégories d'entreprises sont définies (décret n° 2008-1354) pour les besoins de l'analyse statistique et économique :
- Les petites et moyennes entreprises (PME) dont les microentreprises ;
- Les entreprises de taille intermédiaire (ETI) ;
- Les grandes entreprises.
Le décret du 18 décembre 2008 définit également quatre nouvelles « catégories » de taille d'entreprise.
Pour déterminer la catégorie à laquelle une entreprise appartient, les données suivantes, afférentes au dernier exercice comptable clôturé et calculées sur une base annuelle, sont utilisées : l’effectif, le chiffre d’affaires et le total du bilan.
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Les petites et moyennes entreprises (PME) sont celles qui, d’une part, occupent moins de 250 personnes, d’autre part, ont un chiffre d’affaires annuel n’excédant pas 50 millions d’euros ou un total de bilan n’excédant pas 43 millions d’euros.
Une entreprise de taille intermédiaire (ETI) a un effectif inférieur à 5 000 salariés et un chiffre d'affaires n'excédant pas 1 500 millions d'euros ou un total de bilan n'excédant pas 2 000 millions d'euros.
Grandes entreprises (GE) : entreprises ayant au moins 5 000 salariés, ou réalisant un chiffre d'affaires supérieur à 1 500 millions d'euros. Une entreprise réalisant un chiffre d'affaires supérieur à 1.500 millions d'euros ou présentant un total de bilan qui excède 2.000 millions d’euros est aussi considérée comme une grande entreprise.
L’unité légale est une entité juridique de droit public ou privé qui, en tant qu’indépendant, peut exercer une activité économique. L’unité légale est l’unité principale enregistrée dans Sirene et a besoin de déclarations (sécurité sociale, DGFiP, etc.) pour exister. Elle peut correspondre à une entreprise au sens économique ou non (simples unités juridiques ou fiscales).
Entre startups, PME et grandes entreprises, quelles sont les différences?
Caractéristiques et Répartition des Entreprises
Le tissu productif marchand est fortement concentré. Les grandes entreprises sont présentes dans l'ensemble des secteurs. Elles se différenciant nettement de celles de plus grande taille.
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Bien qu'elles n'emploient que peu de salariés, les PME non microentreprises comptent en moyenne une trentaine de salariés ou dépassent 50 salariés. Les PME non microentreprises emploient respectivement 25 % et 28 % des salariés (EQTP).
Les PME non microentreprises comptent en moyenne une trentaine de salariés. Celles des autres catégories. Dans les services, elles sont surreprésentées dans l'hôtellerie et le nettoyage.
Dans les transports, 20 GE emploient à elles seules près de la moitié des salariés (figure 4).
La majorité (54 %) ont moins de 20 salariés. La moitié des salariés travaillent dans des PME, y compris les microentreprises.
Un tiers des grandes entreprises relèvent de l'industrie manufacturière. Dans les activités tertiaires, la surreprésentation des PME (y c. microentreprises) est encore plus forte.
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Les entreprises y emploient 74 % des salariés. La majorité (54 %) ont moins de 20 salariés.Au sein de l’industrie manufacturière et par le poids des implantations étrangères.
Les grandes entreprises emploient 74 % des salariés du secteur. Elles réalisent le reste à parts à peu près égales.
L'organisation en groupe est quasi inexistante dans les microentreprises. Elles sont principalement tournées vers un marché local et leur part dans les exportations est tout à fait marginale.
Les ETI françaises ont une filiale à l'étranger. Entre 2000 et 2007, les créations d’emplois ont été plus dynamiques dans les ETI françaises. 10 % d'entre elles est supérieur à ce montant.
Un dixième des ETI étant constituées d'une seule unité juridique. Les ETI françaises sont plus souvent contrôlées par des groupes français. Celles sous contrôle français 12 %.
Un tiers des grandes entreprises relèvent de l'industrie manufacturière, notamment les matériels de transport. Elles sont souvent liées à la production en série.
Quelques grandes entreprises se distinguent dans l'énergie, les transports, la poste et les télécommunications, souvent issues d'anciens monopoles publics. Elles emploient 94 % des salariés des secteurs de l'eau, du gaz et de l'électricité.
Tableau Récapitulatif des Catégories d'Entreprises
| Catégorie | Effectif | Chiffre d'affaires annuel | Total du bilan |
|---|---|---|---|
| Microentreprises | Moins de 10 | ≤ 2 millions d'euros | ≤ 2 millions d'euros |
| PME | Moins de 250 | ≤ 50 millions d'euros | ≤ 43 millions d'euros |
| ETI | Moins de 5 000 | ≤ 1 500 millions d'euros | ≤ 2 000 millions d'euros |
| Grandes Entreprises | ≥ 5 000 | > 1 500 millions d'euros | > 2 000 millions d'euros |
Source : Insee
Valeur Ajoutée et Secteurs d'Activité
Le tissu productif marchand est fortement concentré. Les grandes entreprises génèrent 25 % et 23 % de la valeur ajoutée (figure 1). Les PME, y compris les microentreprises génèrent 23 % de la VA (figure 1).
Les microentreprises sont surreprésentées dans le commerce (25 %) et la construction (18 %) (graphique 2). On les retrouve souvent dans des activités de proximité (boulangerie, pâtisserie) ou de l'artisanat proche des services (imprimerie…).
L'activité d’une PME sur trois est tournée vers les services. Elles sont surreprésentées dans l'hôtellerie et le nettoyage, ainsi que dans des secteurs tels que l'architecture et l'ingénierie (34 % des salariés).
Les grandes entreprises jouent un rôle majeur dans des secteurs comme l'énergie, les transports, la poste et les télécommunications. Elles emploient 78 % des salariés de la construction navale, aéronautique ou ferroviaire.
Notions Complémentaires
Valeur ajoutée : Solde du compte de production de la comptabilité nationale.
Unité légale : entité juridique de droit public ou privé, qui, en tant qu’indépendant, peut exercer une activité économique. Elle a besoin de déclarations (sécurité sociale, DGFiP, etc) pour exister.
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