Directeur actuel Agefos PME PACA : rôle, missions et actions régionales
Agefos PME PACA est une structure inscrite dans la base Sirene tenue par l’Insee, depuis le 30/10/2012. Elle a été mise à jour le 06/12/2025. Cette structure appartient au champ de l’Économie Sociale et Solidaire.
Statut administratif et informations d’enregistrement
Cette structure est inscrite au Répertoire National des Associations (RNA). Elle possède 1 établissement dont 1 est en activité. Sources : INSEE, DGFiP, Douanes, DILA. Mise à jour le 24/07/2026.
Contexte régional et mission générale
Agefos PME Paca : Agefos PME et la région financent des actions collectives de conseil en GPEC auprès des entreprises membres des Prides. Concevoir le développement des entreprises d'un secteur d'activité en corrélation avec une réflexion stratégique et pratique en termes de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences : telle est l'approche mise en œuvre.
Proximité en matière de formation et bassin d'emploi : l'AGEFOS-PME pour ses services de proximité. Ses objectifs prioritaires consistent à accompagner les PME et les TPE, en particulier en matière d'accompagnement financier et de gestion des compétences.
Priorités et actions concrètes portées par la direction
- Faciliter la formation dans les petites et moyennes entreprises.
- Accompagner les PME et TPE face aux besoins croissants de formation des entreprises.
- Accompagner financièrement les entreprises pour leurs projets de formation.
- Veille et innovation concernant la formation, de l'emploi et des formations aux niveaux local et régional.
- Programmation sur trois ans d'un plan prévisionnel DIF, le financement des DIF d'une entreprise sur une période de trois ans.
Agefos PME Paca propose aux salariés de plus de 45 ans ou justifiant de vingt ans d'activité professionnelle un diagnostic de milieu de carrière. Emploi des seniors : Agefos PME Paca propose un bilan de milieu de carrière aux plus de 45 ans.
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Accompagnement des entreprises : GPEC, recrutement et relève
Concevoir le développement des entreprises d'un secteur d'activité en corrélation avec une réflexion stratégique et pratique en termes de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences. De leur politique de recrutement et de formation, cinq ans, il s'agit d'assurer leur relève.
Concernant la gestion des compétences : il s'agit d'assurer la compétitivité et de répondre aux besoins des adhérentes et à leurs salariés, notamment par le remplacement des salariés en formation et par l'accompagnement de la personne et le financement de la formation.
Relations avec les partenaires publics et interinstitutionnels
Les sources d'information et de mise à jour comprennent l'Institut National de la Statistique et des Études Économiques (Insee), la Direction Générale des Finances Publiques (DGFiP), la Direction Générale des Douanes et la Direction de l’Information Légale et Administrative (DILA).
L’AGEFOS-PME œuvre la politique définie au niveau national et collabore avec les collectivités territoriales. La redistribution nationale par péréquation et les conventions conclues avec l'Etat font partie des mécanismes mobilisés pour financer et organiser les actions de formation.
Financement et enjeux économiques
Face aux besoins croissants de formation des entreprises, Agefos PME Paca accompagne financièrement les PME et TPE. Il vise à apporter des réponses aux difficultés financières des PME et des TPE qui en ont besoin, en facilitant l'accès aux dispositifs existants et en proposant des solutions adaptées.
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Cette structure vise également la veille et l'innovation concernant la formation professionnelle, afin de répondre aux mutations des métiers et aux nouveaux modèles d'organisation.
Positionnement sur la formation initiale, continue et l'apprentissage
Agefos PME Paca soutient la formation professionnelle des jeunes et des demandeurs d'emploi, l'apprentissage et la professionnalisation. L’accent est mis sur la complémentarité entre formation initiale et formation continue, ainsi que sur l'adaptation des offres aux besoins repérés par les entreprises.
La structure participe à renforcer les opportunités de carrière aux jeunes, en favorisant des parcours allant de l'alternance, du CAP au BTS, jusqu'à des filières diplômantes. Des actions sont menées pour favoriser l'insertion et l'augmentation du nombre d'apprentis.
Fonctions d’orientation et services aux adhérents
- Orientation et accompagnement individuel des salariés et demandeurs d'emploi.
- Conseil aux entreprises pour définir des plans de formation pertinents.
- Partage des moyens et solutions mutualisées pour répondre à toute demande de formation.
Agefos PME Paca se veut une vocation à pallier les carences du système et à proposer une utile fonction d'orientation, en appui des entreprises et des individus.
Éléments complémentaires accessibles aux professionnels
Justificatif(s) d’existence : Avis de situation Insee de cet établissement : télécharger. Mise à jour le 25/07/2026. Cette information permet aux entreprises et partenaires de vérifier le périmètre juridique et administratif de la structure.
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| Élément | Donnée |
|---|---|
| Inscription Sirene | 30/10/2012 (mise à jour 06/12/2025) |
| Inscription RNA | Oui |
| Appartenance | Économie Sociale et Solidaire |
| Établissements | 1 (1 en activité) |
| Mises à jour sources | INSEE, DGFiP, Douanes, DILA (24/07/2026) |
Points de vigilance et défis
Le secteur doit affronter des défis structurels : complexité des dispositifs, nécessité d'une meilleure mutualisation interprofessionnelle et l'impératif d'efficacité des dispositifs de professionnalisation. Le positionnement de l'AGEFOS-PME face à ces défis inclut la simplification des parcours et la recherche d'impact réel sur l'employabilité.
La direction régionale travaille à rendre plus lisibles les dispositifs et à favoriser l'adaptabilité des offres de formation aux besoins locaux, afin de maximiser l'employabilité et la performance des entreprises adhérentes.
Ressources et références
Pour en savoir plus sur la nomenclature NAF 2025 : en savoir plus sur la nomenclature NAF 2025 sur le site de l’Insee. Les informations présentées s'appuient sur les données publiques mises à disposition par l'INSEE, la DGFiP, la Douane et la DILA.
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